علیرضا گچ‌کوبان در او مباحثه با خبرنگار اجتماعی با گفتن این که استان خوزستان با افت تعداد پرستاران روبه رو است، اظهار کرد: در زمان حاضر در کل سرزمین با یک قضیه بغرنج در فراهم نیروی انسانی روبه رو هستیم؛ یک وقتی نسبت پرستار به ازای هر تخت بیمارستانی در استان خوزستان ۰.۶۳ می بود اما الان در حال افت به ۰.۵ یعنی کمتر از یک پرستار به ازای هر تخت بیمارستانی است.

او گفت: در کنار وجود مشکل در فراهم نیرو، یکی از معضلاتی که در استان خوزستان با آن روبه رو هستیم نوشته مهاجرت نیروهای پرستاری به خارج از سرزمین است و کشورهای حاشیه خلیج فارس بدون هیچگونه سختی و فقطً با یک آزمون، به راحتی پرستاران ما که زبان عربی بلد می باشند را جذب می‌کنند! در کشوری همانند عمان حقوقی که به پرستاران ایرانی نظر می‌کنند نزدیک به ۱۰ برابر حقوقی است که پرستاران در داخل سرزمین دریافت می‌کنند و در کنار آن، مسکن مناسب و رفاهیات دیگر را نیز در اختیار آن‌ها قرار خواهند داد.

گچ کوبان در ادامه گفت: در سال‌های قبل مقدار جذب پرستاران مطلوب و مشابه با زیرساخت‌های حاضر نبوده است؛‌ خوزستان یکی از پایین‌ترین پرداختی‌ها از نظر وقتی و مبلغ کارانه و اضافه‌کاری پرستاران را دارد.

 رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری خوزستان با گفتن این که به علت شرایط اقلیمی، نگهداشت نیروی انسانی در استان‌ خوزستان زیاد سخت است، متذکر شد: هیچگونه مزیتی برای پرستاران در این استان لحاظ نمی‌شود به همین علت پرستارانی که مطرح خود را در ان استان می‌گذرانند یا در این استان مشغول به تحصیل می باشند نیز سپس از همه شدن دوره تحصیل و مطرح خود به خدمت در دیگر شهرها و استان‌ها سوق داده خواهد شد.

انتهای مطلب/