حقوق بازنشستگان مسائل اساسی هر کشوری است. هر سرزمین به فکر رفاه و افزایش حقوق بازنشستگان است. هرساله اقداماتی برای افزایش حقوق بازنشستگان انجام می بشود. یکی از عوامل مهم در تعیین حقوق بازنشستگان، سابقه کاری آنهاست.در ادامه خبر تازه درمورد حقوق بازنشستگان را میخوانید.
با تصویب نمایندگان مجلس شورای اسلامی کف حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی با افزایش نزدیک به سه میلیون تومانی روبه رو شد. کف حقوق بازنشستگان در سال جاری شش میلیون و ۳۰۰ هزار تومان است که این رقم در سال ۱۴۰۳ به ۹ میلیون تومان میرسد.
حقوق بازنشستگان ۳ میلیون افزایش یافت
به نقل از اقتصادآنلاین، نمایندگان مجلس شورای اسلامی روز شنبه ۷ شهریور در جریان بازدید لایحه بودجه سال آینده در جلسه علنی مجلس، افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان و کارمندان را تصویب کردند. بر این مبنا اظهار شد ضریب حقوق گروههای گوناگون حقوق بگیر و حقوق بازنشستگان، ماموریت بگیران، مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و لشکری و دیگر صندوقهای بازنشستگی وابسته به دستگاههای اجرایی به مقدار بیست درصد (۲۰%) افزایش مییابد.
این در حالی است که در هفتههای تازه اخباری مبنی بر اختلاف نظر بین مجلس و دولت بر سر مقدار افزایش حقوق بازنشستگان نقل شد و برخی از نمایندگان مجلس مدعی شدند دولت به جستوجو افزایش ۱۸ درصدی حقوق بوده و با افزایش ۲۰ درصدی ناموافق است. هفته قبل سیدمحمد حسینی معاون پارلمانی رئیس جمهور در این باره فرمود: اگر افزایش حقوق کارکنان از ۱۸ درصد به ۲۰ درصد در صحن مجلس هم به تصویب برسد، شورای نگهبان عیب میگیرد.
با این وجود نمایندگان مجلس افزایش ۲۰ درصدی حقوق را تصویب کرده و مطابق ردیف (۳-۲) و (۴-۲) بند (الف) تبصره (۱۵) ماده واحده لایحه بودجه سال ۱۴۰۳، حداقل حکم حقوق بازنشستگان و ماموریت بگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری و سازمان فراهم اجتماعی نیروهای مسلح و دیگر صندوقهای وابسته به دستگاههای اجرایی مشابه با سنوات خدمت به مقدار نود میلیون (۹۰.۰۰۰.۰۰۰) ریال تعیین شده است.
با افزایش حقوق بازنشستگان راضی خواهد شد؟
بازنشستگان در سالهای تازه مدام به مقدار دریافتی خود انتقاد داشتهاند و این انتقادها در سال جاری هم به قوت خود باقی می بود. در اغاز سال حقوق بازنشستگان با افزایش ۲۷ درصدی روبه رو شد اما تورم بالای ۴۰ درصد این افزایش حقوق را خنثی کرد. همین نوشته علتشد که بازنشستگان از اغاز تابستان خواست افزایش مجدد حقوق را نقل کنند که در طول سال جواب مثبتی به این مطالبه داده نشد. به این علت امید آنها از هفتهها قبل به افزایش حقوقشان در سال ۱۴۰۳ می بود. بر همین مبنا اکنون که افزایش ۲۰ درصدی حقوق به تصویب رسیده است باید دید تا چه اندازه میتواند بازنشستگان را راضی کند.
پیشتر جواد نیکبین، نماینده مردم کاشمر، بردسکن، خلیل آباد و کوهسرخ در شهریور امسال با انتقاد از حقوق کم بازنشستگان حرف های می بود حقوق بازنشستگان کفاف ۱۰ روز زندگی آنها را هم نمیدهد. در بهار سال جاری نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی سرزمین نیز این چنین جملهای را به زبان آورد. تعداد بسیاری از فعالان حوزه بازنشستگی نیز حرف هایاند که حقوق بازنشستگان برای فراهم مایحتاج زندگی، هزینههای درمان و دیگر هزینههای آنان کافی نیست. حال باید دید افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان چه مقدار میتواند روی زندگی این قشر جامعه تأثیر بگذارد./ اقتصاد آنلاین
حداقل حکم حقوق بازنشستگان معلوم شد
نمایندگان مجلس شورای اسلامی تصویب کردند که در سال آینده حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان (مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری)، به مقدار ۲۰درصد افزایش یابد.
به نقل از ایسنا، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه نوبت صبح امروز شنبه هفتم بهمن ۱۴۰۲ و در جریان رسیدگی به نقل از کمیسیون تلفیق لایحه بودجه سال ۱۴۰۳ در قسمت هزینهای، با تصویب جزء ۲ بند الف تبصره ۱۵ این لایحه به شرح زیر موافقت کردند:
۲- حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان (مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری)، به مقدار بیست درصد (۲۰%) افزایش مییابد. تفاوت تطبیق نوشته ماده (۷۸) قانون مدیریت خدمات کشوری، تفاوت تطبیق نوشته جزء (۱) بند «الف» تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۳۹۷ کل سرزمین و تفاوت تطبیق نوشته بند «ی» تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۳۹۸ کل سرزمین در حکم حقوق، بدون تحول باقی میماند.
۱-۲- حداقل مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد منعقده ماهانه حقوق بگیران به مقدار صد میلیون (۱۰۰،۰۰۰،۰۰۰) ریال تعیین میبشود.
۲-۲- مستمری والدین شهدا به مقدار یک و نیم(۱/۵) برابر مبلغ مندرج در جزء( ۲-۱) تعیین میبشود.
۲-۳- حداقل حکم حقوق بازنشستگان و ماموریت بگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری و سازمان فراهم اجتماعی نیرو های مسلح و دیگر صندوقهای وابسته به دستگاههای اجرائی مشابه با سنوات خدمت به مقدار نود میلیون (۹۰.۰۰۰.۰۰۰) ریال تعیین میبشود.
۲-۴- در اجرای ماده ۴۵ قانون خدمت ماموریت عمومی مصوب ۱۳۶۳ حداقل دریافتی ماهانه سربازان ماموریت مجرد مشغول در مناطق غیر عملیاتی معادل ۶۰ درصد حداقل دریافتی پایور، حداقل دریافتی ماهانه سربازان ماموریت مجرد مشغول در مناطق عملیاتی معادل ۷۵ حداقل دریافتی پایور و حداقل دریافتی ماهانه سربازان ماموریت متاهل بدون فرزند معادل ۹۰ درصد دریافتی حداقل دریافتی پایور میباشد.
سازمان برنامه و بودجه مکلف است کلیه اعتبارات ملزوم جهت اجرای این بند را در ردیف بودجه جدا گانه به طور جداگانه ذیل ستاد کل نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران منظور کند.»/ایسنا
حق عائله و اولاد کارمندان و بازنشستگان در سال ۱۴۰۳ تعیین شد
امتیاز پشتیبانی هزینه عائله مندی و حق اولاد نوشته بند(۴) ماده (۶۸) قانون مدیریت کشوری برای شاغلان مشمول ماده (۱۶) قانون حمایتاز خانواده و جوانی جمعیت به ترتیب ۲۹۰۰ و ۱۷۸۰ و معادل ریالی امتیاز مذکور برای بازنشستگان و دیگر مشمولان ماده مذکور تعیین شد.
به نقل از خبرنگار جماران؛ در بازدید رسیدگی به نقل از کمیسیون تلفیق لایحه بودجه ۱۴۰۳ قسمت هزینهای در جلسه علنی صبح امروز مجلس شورای اسلامی، نمایندگان با جز ۳ بند الف تبصره ۱۵ موافقت کردند؛
امتیاز پشتیبانی هزینه عائله مندی و حق اولاد نوشته بند(۴) ماده (۶۸) قانون مدیریت کشوری برای شاغلان مشمول ماده (۱۶) قانون حمایتاز خانواده و جوانی جمعیت به ترتیب ۲۹۰۰ و ۱۷۸۰ و معادل ریالی امتیاز مذکور برای بازنشستگان و دیگر مشمولان ماده مذکور تعیین میگردد. برای فرزند سوم و زیاد تر به این ضرایب سی واحد درصد اضافه می بشود./ جماران
مبع